IT Information and Technology, mendengar namanya saja sudah keren dan kekinian ya. Bidang profesi yang satu ini menjadi topik hangat di pasar tenaga kerja. Permintaan tenaga kerja yang begitu banyak, hingga posisi yang terbagi menjadi bermacam-macam jabatan. Gaji seorang IT juga selalu menjadi tolak ukur bagi generasi terdidik selanjutnya untuk memilih jurusan pendidikan. Teruntuk kamu anak IT yang saat ini sedang dalam proses pengembangan diri, ada kalanya kamu berhenti sejenak dan luangkan waktumu untuk fokus membaca dan mengetahui masa depanmu melalui artikel ini. Gaji merupakan salah satu faktor terpenting bagi kehidupan manusia. Membicarakan gaji, sama saja dengan membicarakan uang. Seseorang dengan kemampuan yang mumpuni akan selalu mendapat penghargaan oleh banyak orang. Layaknya hukum ekonomi, ketika permintaan suatu produk naik maka harganya juga ikut naik. 💻 Mulai Belajar Pemrograman Belajar pemrograman di Dicoding Academy dan mulai perjalanan Anda sebagai developer profesional. Daftar Sekarang Gaji yang didapat di Indonesia dan mancanegara tentunya sangat berbeda, banyak faktor yang menentukan perbedaan itu. Gaji di negara maju saja bisa mencapai 10 kali lipat dari gaji di Indonesia. Tapi tenang, gaji yang ditawarkan untuk seorang IT di Indonesia semakin meningkat seiring berjalannya waktu. Apalagi saat ini makin banyak perusahaan atau start-up yang bergerak di bidang IT. IT sendiri terdiri banya bidang. Pembagian job title yang banyak ini disebabkan semakin berkembangnya bahasa pemrograman, sehingga keahlian baru selalu dibutuhkan. Oleh karena itu, menghitung rata-rata gaji merupakan informasi singkat yang bisa kamu dapatkan. Sejarah Gaji Seorang IT di Indonesia Sebelum ke pembahasan inti, kita perlu tahu bagaimana perkembangan gaji seorang IT. Sekitar 5-10 tahun yang lalu, rata-rata gaji yang didapatkan oleh seorang IT bisa dibilang profesi ini, menyentuh angka UMR saja sudah sangat beruntung. Belum banyaknya perusahaan berbasis IT skala besar dan skill tenaga kerja lokal yang minim menjadi faktor utama. Perusahaan IT yang belum memiliki nama dan modal usaha yang sedikit, pastinya akan memilih tenaga kerja dengan harga murah. Hal ini sempat menjadi kontroversi pada masanya. Sepanjang tahun 2018, berkembangnya dunia IT semakin dirasakan oleh masyarakat Indonesia. Kenaikan ini didasari oleh banyaknya perusahaan basis IT yang bermunculan dan mudah dalam mendapatkan dana modal. Alhasil, permintaan karyawan IT pun mulai meningkat hingga 5 kali lipat dari tahun-tahun sebelumnya. Hingga pada sekitar tahun 2020, gaji seorang IT telah dianggap memuaskan. Berikut beberapa bidang IT dengan rata-rata gaji yang perlu kamu ketahui. Kamu juga bisa mengikuti salah satu kelas Dicoding “Meniti Karier sebagai Software Developer” untuk membuka wawasanmu tentang opsi jalur karir software developer yang dapat kamu capai. Bidang Pekerjaan IT 1. Database Administrator Database administrator merupakan salah satu bagian IT yang bertugas untuk membantu menyimpan dan mengatur data perusahaan dan pelanggan. Mereka harus melindungi data dari pengguna yang berstatus unauthorized users. Beberapa perusahaan membutuhkan tenaga ini untuk menyediakan layanan desain komputer. Lainnya bekerja untuk organisasi dengan sistem big data, seperti lembaga pendidikan, perusahaan keuangan, dan masih banyak lagi. Melalui data yang diberikan oleh situs bidang ini memiliki rata-rata gaji sebesar Rp. per bulan. Berikut merupakan beberapa contoh job titile yang ada pada database administrator Data Center Support Specialist Data Quality Manager Database Administrator Senior Database Administrator 2. Cloud Computing Engineers Cloud Computing Engineers adalah salah satu bidang kerja dari IT yang bertugas untuk menentukan, merancang, membangun, dan memelihara sistem. Mereka biasanya menawarkan solusi yang memanfaatkan sistem dan infrastruktur yang dikelola oleh penyedia cloud, seperti Amazon Web Services dan Microsoft Azure. Melalui informasi yang diberikan oleh media range gaji profesi ini berkisar antara Rp. per bulan. Bidang ini terbagi menjadi 7 jabatan, seperti Cloud Architect Cloud Consultant Cloud Product and Project Manager Cloud Services Developer Cloud System Administrator Cloud System Engineer Cloud Software and Network Engineer 3. Computer Network Specialists Computer Network Specialist bertugas untuk mendefinisikan, merancang, membangun, serta memelihara berbagai jaringan dan sistem komunikasi data. Biasanya sarjana ilmu komputer sangat dibutuhkan untuk bidang ini. Melalui informasi yang diberikan oleh situs profesi ini memiliki rata-rata gaji sebesar Rp. per bulan. Computer and Information Research Scientist Computer and Information Systems Manager Computer Network Architect Computer Systems Analyst Computer Systems Manager IT Analysts IT Coordinator Network Administrator Network Architect Network and Computer Systems Administrator Network Engineer Network Systems Administrator Senior Network Architect Senior Network Engineer Senior Network Systems Administrator Telecommunications Specialist 4. Computer Support Specialists Computer Support Specialist bertugas menguji dan mengevaluasi sistem jaringan untuk memastikan semuanya berjalan dengan baik. Adapun seorang customer service akan membantu pengguna untuk memecahkan masalah yang ada dalam komputer mereka. Profesi ini setidaknya membutuhkan gelar sajana hingga pasca sarjana. Melalui situs profesi ini memiliki rata-rata gaji sebesar Rp. per bulan. Customer Support Administrator Customer Support Specialist Desktop Support Manager Desktop Support Specialist Help Desk Specialist Help Desk Technician IT Support Manager IT Support Specialist IT Systems Administrator Senior Support Specialist Senior System Administrator Support Specialist Systems Administrator Technical Specialist Technical Support Engineer Technical Support Specialist 5. Information Technology Analysts Seorang analis di bidang IT memiliki tanggung jawab untuk merancang dan mengimplementasikan teknologi untuk suatu bisnis mereka. Seorang analis biasanya akan menciptakan solusi dengan cara mengumpulkan dan menganalisis informasi, seperti data pasar, input pelanggan, dan informasi klien. Melalui situs rata-rata gaji yang diberikan oleh profesi ini sebesar Rp. per bulan. Application Support Analyst Senior System Analyst System Analyst Systems Designer 6. Information Technology Leadership Setiap organisasi maupun divisi selalu memiliki pemimpin bertugas mengatur kinerja anggotanya. Dunia IT, kandidat yang dipilih sebagai pemimpin harus berlatar belakang teknologi yang kua. Selain itu ia juga harus terampil dalam me-manage orang. Dibutuhkan pengalaman dalam menciptakan dan menerapkan kebijakan sebuah sistem untuk memenuhi tujuan. Serta mampu menganggarakan waktu dan dana yang diperlukan. Untuk informasi data gaji mengenai profesi ini di Indonesia masih belum diketahui oleh berbagai situs. Namun, berdasarkan situs profesi bahwa ini memiliki rata-rata gaji sebesar Rp. per bulan. Berikut pembagiaannya Chief Information Officer Chief Technology Officer Director of Technology IT Director IT Manager Management Information Systems Director Technical Operations Officer 7. Information Security Specialists Seiring meningkatnya insiden pelanggaran keamanan seperti pencurian identitas pengguna, menyadarkan pentingnya untuk melindungi data di situs-situs komersil. Menganalisis keamanan informasi dapat membantu perusahaan mempertahankan jaringan komputer dan sistem organisasinya. Spesialis informasi keamanan bekerja untuk merancang dan melakukan berbagai tindakan keamanan, seperti menginstall dan menggunakan perangkat lunak. Biasanya mereka akan melakukan simulasi serangan cyber untuk menguji keamanan sebuah sistem yang telah dibuat. Pekerjaan ini sangat diharapkan bagi tenaga kerja yang terampil, kreatif, dan jujur. Saat ini, Information Security Specialist paling banyak dicari oleh berbagai perusahaan. Gaji seorang Information Security Specialist di Indonesia berkisar Rp. per bulan. Data tersebut diambil berdasarkan data dari Information Security Security Specialist Senior Security Specialist 8. Software/Application Developer Software Developer atau pengembang perangkat lunak bertugas untuk merancang, menjalankan, dan menguji berbagai program dan aplikasi komputer. Sedangkan App Developer atau pengembang aplikasi bertugas untuk membuat aplikasi dan mencari solusi untuk kode pemrogramannya. Mereka biasanya harus memiliki gelar sarjana dalam ilmu komputer atau bidang terkait lainnya. Tenaga kerja ini harus memiliki keterampilan dalam membuat suatu program. Diprediksi peningkatan kebutuhan profesi ini dalam 10 tahun mendatang sebesar 21% dengan bayaran rata-rata di Indonesia sendiri sebesar Rp. per bulan berdasarkan Berikut pembagian dari Software/App Developer Application Developer Applications Engineer Associate Developer Developer Computer Programmer Java Developer Junior Software Engineer .NET Developer Programmer Programmer Analyst Senior Applications Engineer Senior Programmer Senior Programmer Analyst Senior Software Engineer Senior System Architect Senior System Designer Senior Systems Software Engineer Software Architect Software Engineer Software Quality Assurance Analyst System Architect System Software Engineer 9. Web Developer Web Developer merupakan salah satu bidang IT yang bertugas unutk mendesain, membuat, dan memodifikasi sebuah website. Mereka bertanggung jawab untuk memelihara situs web agar stabil dan ramah bagi pengguna. Beberapa jabatan terkadang membutuhkan gelar sarjana dan ada juga yang tidak. Jabatan yang tidak membutuhkan sarjana biasanya berada di bagian teknis HTML, Javascript, atau SQL. Dari 215 data terkait web developer di situs rata-rata gaji di bidang ini sebesar Rp. per bulan. Berikut beberapa jalur yang bisa ambil dari Web Developer Front End Developer Back End Developer Senior Web Administrator Senior Web Developer Web Administrator Web Developer Webmaster Kesimpulan Sebagai akhir dari artikel ini, perlu diketahui bahwa rata-rata gaji di atas merupakan data yang bersifat subjektif. Sebab data tersebut didapat dari perusahaan yang membuka lowongan kerja melalui platform dan disertai informasi gaji. Gaji seorang tenaga kerja pastinya akan selalu naik disertai skill yang terus meningkat. Bagi kamu yang masih fresh graduate tentunya gaji di atas tergolong tinggi. Tingkat pengalaman seorang tenaga kerja juga menentukan besaran gaji yang diterima. Selain gaji, biasanya perusahaan menawarkan benefit lain yang mungkin bisa jadi pertimbanganmu juga. “Saya pribadi berpikir bahwa bisa bekerja 12 jam sehari adalah berkah yang sangat besar. Banyak perusahaan dan banyak orang tidak memiliki kesempatan untuk bekerja sebanyak ini. Jika Anda tidak bekerja selama 12 jam sehari ketika muda, kapan lagi Anda bisa bekerja selama ini?” Jack Ma Berikut ini beberapa artikel terkait yang bisa kamu baca lagi sebagai penambah wawasan ilmu kamu Belajar Skill Programming agar Mandiri Finansial 3 Tips Belajar Developer Proaktif agar Siap Kerja di Unicorn 3 Tips dari Anak Desa Dapat Tawaran Kerja di Unicorn saat Kuliah Kenapa harus Belajar Coding dari Sekarang Sertifikasi, Bekal Utama Raih Karir Developer Berikut link platform penyedia informasi gaji Payscale Kamu juga bisa mengikuti salah satu kelas Dicoding “Meniti Karier sebagai Software Developer” untuk membuka wawasanmu mengenai dunia Software Developer. Rata-Rata Gaji Seorang IT di Indonesia – karya Alfian Dharma Kusuma, Intern Junior Content Writer di Dicoding

Makawajar jika DKI Jakarta yang memiliki pendapatan asli daerah (PAD) tinggi memberi tunjangan besar kepada para pegawainya. "Enggak masalah. Karena di undang-undangnya itu semua sistem tunjangan-tunjangan kinerja itu ada kalimat disesuaikan dengan kemampuan daerah," kata Tjahjo di Istana Kepresidenan, Jakarta, Kamis (21/11/2019).

MobileApp Gerai Kompaspedia Kirim Opini Baru Event Baru Institute Beranda Polhuk Pemilu Ekonomi Peningkatan gaji yang kini didapatkan lulusan universitas dibandingkan lulusan SMA tak sebesar 30 tahun lalu. Selisih gaji antara lulusan universitas dengan lulusan SMA semakin mengecil. Jakarta Pusat, DKI Jakarta, Indonesia 10270 +6221 8062

Gaji Lulusan APP Jakarta – Politeknik APP Jakarta atau sebelumnya dikenal sebagai Jakarta Corporate Leadership Academy, merupakan perguruan tinggi yang mengelola pelatihan industri dan pusat pendidikan. Pelatihan industri di lingkungan industri Indonesia lebih menarik. Politeknik dengan tujuan menghasilkan sumber daya manusia atau SDM profesional yang siap bekerja di bidang industri. Terlalu banyak lulusan baru yang ingin mendaftar ke APP Jakarta dan pindah mungkin menjadi salah satu alasan Kalian akan menemukan pekerjaan lebih mudah di industri ini setelah Kalian lulus. Selain itu, menjadikan kalian dalam pribadi yang mempunyai adanya sebuah kualitas dan keterampilan profesional di bidangnya, khususnya di industri. Oleh karena itu, APP Jakarta bertujuan untuk menghasilkan tenaga profesional yang siap memasuki dunia industri. Namun dalam hal ini, yakni akan memberikan informasi mengenai besaran gaji yang diterima oleh lulusan APP Jakarta. Mungkin banyak yang dari kalian yang sangat penasaran, berapa penghasilan Kalian per bulan? apakah itu hebat? Apakah cukup untuk menutupi kebutuhan hidup? Simak informasi selengkapnya dibawah ini!! Politeknik APP JakartaGaji Lulusan APP Jakarta Terbaru 2022 Ternyata Lumayan Besar Lohh!!Tunjangan untuk Lulusan APP JakartaProspek Pekerjaan dan Gaji APP Akademi Kepemimpinan Perusahaan1. Project Manager2. Manager Penjualan3. Digital Marketing Staff4. Manager Advertising5. Marketing Research Analyst6. Menjadi wirausaha Politeknik APP Jakarta Politeknik APP Jakarta merupakan adanya sebuah perguruan tinggi yang dikelola oleh Balai Diklat Industri di lingkungan Kementerian Perindustrian RI. Program pendidikan ini bertujuan untuk menghasilkan profesional manajemen industri dan komersial yang dibutuhkan perdagangan, di industri, dan sektor lainnya. Serta untuk mengembangkan dan memupuk jiwa wirausaha yang kuat untuk dapat bersaing di era globalisasi. Titik awal awalnya merupakan Politeknik APP Jakarta, yang akan diluncurkan oleh Corporate Leadership Academy. Pada tahun 1957, atas prakarsa beberapa tokoh/pejabat termasuk dari Departemen Perindustrian, lahirlah program Pendidikan Kepemimpinan Perusahaan dalam bentuk kursus melatih para pembina usaha industri. Dalam tahun 1959, Pendidikan Kepemimpinan Perusahaan didirikan dengan berdasarkan Keputusan Menteri Perindustrian No. 488/TU tanggal 15 Januari 1959. Kuliah pertama dimulai pada tanggal 22 September 1959, yang pada saat itu dianggap sebagai hari jadi APP. Mata pelajaran utama awalnya merupakan mekanika dan kimia. Tujuannya ialah sebagai mempersiapkan manajer tingkat menengah yang dibutuhkan pada saat ini. Sesuai dengan perkembangan kebutuhan pegawai industri, departemen yang ada pada tahun 1973 diubah menjadi 4 bidang fungsional kompetensi, diantaranya ialah manajemen sumber daya manusia, manajemen pemasaran, manajemen produksi, dan manajemen biaya. Berbicara tentang gaji yang Kalian peroleh sendiri dapatkan itu menurut perusahaan yang merupakan lulusan APP Jakarta. Seperti diketahui, lulusan APP Jakarta akan beradaptasi dengan kebutuhan industri. Jadi, dengan setiap posisi dan kebutuhan yang berbeda satu sama lain, jelas bahwa pekerjaan itu masih dalam kerangka industri. Akibatnya, gaji yang Kalian peroleh mungkin berbeda. Karena lulusan Jakarta Corporate Leadership Academy bisa mendapatkan penghasilan Rp. – Rp atau lebih tergantung perusahaan dan posisi/jabatan. Semakin tinggi jabatannya, semakin tinggi gajinya. Besaran gaji yang berbeda juga terlihat di perusahaan lowongan kerja lulusan APP Jakarta. Jelas bisa dikatakan bahwa gaji lulusan APP cukup tinggi untuk mencari nafkah. Tunjangan untuk Lulusan APP Jakarta Demi keuntungan sendiri, lulusan APP Jakarta pasti akan mendapatkannya juga dengan bekerja di dunia industri. Jumlah dan jenis tunjangan juga diganti ke tempat kerja. Sehingga menawarkan manfaat yang berbeda di setiap tempat kerja atau perusahaan. Jadi jangan menyimpulkan bahwa jumlah keuntungan yang Kalian peroleh sama dengan keuntungan perusahaan lain. Namun, ini jelas akan menerima bonus prestasi, tunjangan makan, dan tunjangan umum seperti kebanyakan perusahaan lain. Begitu juga dengan tunjangan dan gaji lulusan SMAKBO yang dapat dilihat dari perusahaan tempat mereka bekerja. Mungkin hanya ini yang bisa saya berikan kepada Kalian tentang informasi gaji lulusan APP Jakarta yang tentunya tergantung dimana Kalian berada dan posisi apa yang menjadi tanggung jawab Kalian. Prospek Pekerjaan dan Gaji APP Akademi Kepemimpinan Perusahaan Dibawah ini merupakan beberapa jenis prospek dari Akademi Pimpinan Perusahaan beserta informasi gaji atau penghasilan perbulannya, diantaranya ialah 1. Project Manager Perspektif profesional pertama dari Akademi Kepemimpinan Perusahaan merupakan bekerja di bidang manajemen proyek sebuah perusahaan. Industri yang berbeda dapat dicakup, baik itu perusahaan manufaktur, perdagangan, atau jasa karena semua perusahaan membutuhkan bagian ini. Manajer proyek memiliki tugas untuk memastikan bahwa semua proyek yang dilakukan sesuai jadwal dan anggaran. Selain itu, manajer proyek juga harus dapat memahami risiko dan melakukan pemantauan secara menyeluruh terhadap semua aspek yang dijalankan dalam proyek perusahaan. Dengan tanggung jawab dan tugas yang besar, manajer proyek biasanya yakni bisa mendapatkan gaji mulai dari rupiah hingga lebih dari rupiah. 2. Manager Penjualan Manajer penjualan yakni tentunya mempunyai dengan berbagai tugas di sebuah perusahaan tersebut. Berikut ialah beberapa tanggung jawab dan tugasnya Bertanggung jawab atas semua jenis kegiatan alat komunikasi antara perusahaan dengan pembeli sehingga daya beli produk pasar Kalian dan capai tujuan penjualan Kalian. Posisi dalam sales manager yakni tentunya di suatu perusahaan yang biasanya memperoleh gaji yakni mulai dari rupiah yang sesuai dengan pengalaman kerja dan tergantung lama. 3. Digital Marketing Staff Peran karyawan digital marketing dalam sebuah perusahaan sangat populer. Hal ini disebabkan adanya pergeseran keinginan belanja para kalangan masyarakat dari konvensional ke digital, sehingga pelaku bisnis juga membutuhkan tenaga ahli digital marketing. Tugas staf pemasaran digital merupakan memberikan masukan ke dalam digitalisasi produk dan menerapkan strategi pemasaran digital yang relevan dalam meningkatkan sebuah penjualan produk atau layanan Kalian. Gajinya berkisar antara rupiah hingga rupiah. 4. Manager Advertising Komunikasi pengetahuan pemasaran offline dan online yang diperoleh membuka prospek karir Akademi Kepemimpinan Perusahaan di bidang periklanan. Tugas utama Ad Manager merupakan merencanakan dan mengontrol semua aspek kampanye produk. Fase negosiasi dengan pelanggan, meneliti tren pasar untuk brainstorming atau menemukan ide iklan yang menarik harus dilakukan bersama tim. Keterampilan manajemen tim juga harus dimiliki oleh manajer periklanan. Bekerja di bidang ini berpotensi mendapatkan gaji rupiah. 5. Marketing Research Analyst Seorang analis riset pemasaran merupakan bagian dari departemen pemasaran perusahaan yang mempunyai sebuah tanggung jawab berikut Melakukan riset pasar sasaran dan peluang penjualan sebuah produk perusahaan. Ini dapat dilakukan dengan tujuan untuk memahami tren pasar dan persaingan yang sedang berlangsung sehingga nantinya perusahaan dapat menyusun strategi pemasaran yang layanan dan kualitas produk atau layanan Kalian benar-benar baik dan tidak ada semua masukan dan pertanyaan kepuasan pelanggan. Gaji seorang analis riset pasar di suatu perusahaan berkisar antara hingga rupiah. 6. Menjadi wirausaha Tidak semua lulusan APP Jakarta yakni diharuskan bekerja di bawah naungan perusahaan besar. Lulusan Politeknik APP Jakarta yang ingin membuka usaha sendiri juga dipersilakan. Bahkan kementerian akan memberikan dukungan penuh kepada setiap lulusan Politeknik APP Jakarta yang akan menjadi wirausahawan yang menciptakan lapangan kerja bagi penduduk lokal di daerah tersebut. Gaji yang diterima tentu tidak terbatas, bahkan hingga ratusan juta rupiah per bulan bisa dibolak-balik. Ini tergantung peraturan yang telah ditetapkan. Kementerian Perindustrian pada dasarnya menargetkan seluruh lulusan Corporate Leadership Academy atau yang kini telah berganti nama menjadi Politeknik APP Jakarta untuk segera mendapatkan pekerjaan setelah menyelesaikan studinya. Bila dalam lulusan dari APP Jakarta yakni belum ditempatkan dalam 3 bulan pertama, maka Politeknik APP Jakarta akan memanggil lulusan itu. Artinya, mendapat bimbingan dan dukungan agar seluruh lulusan Politeknik APP Jakarta bisa mendapatkan pekerjaan yang layak minimal 6 bulan setelah lulus.

LowonganKerja WHO untuk Lulusan S2, Gaji Mulai Rp25 Juta. Jakarta: World Health Organization ( WHO) membuka lowongan kerja bagi lulusan S2 untuk posisi Digital Communication Officer yang bakal ditempatkan di Jakarta. Pendaftaran ini akan ditutup pada 12 Juli 2022. WHO merupakan organisasi kesehatan dunia yang berdiri sejak 7 April 1948.

JAKARTA, - Badan Pusat Statistik BPS merilis rata-rata upah bulanan atau gaji di seluruh Indonesia sebesar Rp 2,83 juta per bulan. Dalam laporan Survei Angkatan Kerja Nasional Sakernas publikasi BPS Desember 2019, upah bulanan tersebut terbagi sesuai dengan pendidikan pekerja yang tinggi tingkat pendidikan yang dimiliki, semakin besar pula upah yang diterima pegawai. Menurut BPS, lulusan universitas atau minimal sarjana memperoleh upah bulanan rata-rata sebesar Rp 4,59 juta. Kemudian upah pendidikan diploma sebesar Rp 3,68 juta. Baca juga Jangan Ragu Ambil Hak Cuti Haid di Hari Pertama Di level sekolah menengah, BPS mencatat upah untuk lulusan SMK sebesar Rp 2,75 juta dan SMA sebesar Rp 2,73 juta per bulannya. Sementara untuk jebolan SMP, upah bulanan rata-rata di Indonesia sebesar Rp 2,01 juta. Untuk pekerja tamatan SD upah rata-ratannya sebesar Rp 1,79 juta. BPS juga mencatat upah rata-rata sebulan untuk pekerja yang tak tamat SD yakni Rp 1,54 juta, kemudian upah bagi buruh yang sama sekali tak mengenyam bangku sekolah sebesar Rp 1,17 DKI Jakarta tercatat memiliki rata-rata upah sebulan tertinggi yakni sebesar Rp 4,42 juta. Kemudian daerah dengan rata-rata upah terendah yaitu Sulawesi Barat sebesar Rp 1,96 juta. Kemudian BPS juga menggolongkan upah berdasarkan lapangan kerja utama. Posisi tertinggi pekerja dengan upah tertinggi yakni mereka yang berprofesi di sektor pertambangan dan penggalian sebesar Rp 4,64 juta. Baca juga Ini Hak-hak Pekerja Perempuan Jika Harus Bekerja Shift Malam Lalu, upah pekerja di sektor jasa lain dirangkum BPS sebagai penerima upah paling rendah yaitu sebesar Rp 1,63 juta. Penggolongan penerima upah juga didasarkan pada jenis pekerjaan utama. Dimana tenaga kepemimpinan dan ketatapelaksanaan jadi profesi dengan rata-rata upah tertinggi sebesar Rp 6,54 juta. Seterusnya, yakni golongan tenaga kerja pertanian, kehutanan, perburuan, dan perikanan yang upah rata-rata nasionalnya sebagai menempati posisi paling rendah yaitu sebesar Rp 1,17 juta per bulan. Baca juga Upah Rata-rata Lulusan SMA vs SMK, Mana Lebih Tinggi? Dapatkan update berita pilihan dan breaking news setiap hari dari Mari bergabung di Grup Telegram " News Update", caranya klik link kemudian join. Anda harus install aplikasi Telegram terlebih dulu di ponsel.

JAKARTA- Lulusan SMK kerap masih sulit mencari kerja, meskipun menjadi lulusan yang siap kerja. Kini lewat kehadiran aplikasi Jojobajobs diharapkan bisa membantu mereka mencari kerja sekaligus tes psikometrik. Pendiri sekaligus CEO (Chief Executive Officer) Jojobajobs, Andreas Setiadi mengatakan, para lulusan SMK yang ingin mencari kerja cukup

3Xx2C.

5ut2dx73ft.pages.dev/95

5ut2dx73ft.pages.dev/441

5ut2dx73ft.pages.dev/467

5ut2dx73ft.pages.dev/434

5ut2dx73ft.pages.dev/487

5ut2dx73ft.pages.dev/144

5ut2dx73ft.pages.dev/493

5ut2dx73ft.pages.dev/304

gaji lulusan app jakarta